Ocupación (2544) — 2026-T1
La fuerza laboral de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) durante el primer trimestre de 2026 fue 53.2k personas, cuyo salario promedió los $6.22k MX trabajando alrededor de 32.9 horas a la semana.
La edad promedio de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) fue de 37.3 años. La fuerza laboral se distribuyó en 28% hombres con un salario promedio de $8.62k MX y, 72% mujeres con salario promedio de $5.28k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) fueron en Nayarit ($31.7k MX), Baja California ($16.6k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($15k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Guerrero (7.06k), Jalisco (7.01k) y Tamaulipas (4.28k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Servicios de Administración de Negocios ($7.65k MX), Impartición de Justicia y Mantenimiento de la Seguridad y el Orden Público ($7k MX) y Servicios Legales ($6.54k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Servicios de Administración de Negocios (49.1k), Comercio al por Menor de Muebles para el Hogar y otros Enseres Domésticos (34.7k) y Servicios Legales (7.68k).
Del total de trabajadores informales 73.1% corresponde a mujeres con un salario promedio de $5.32k MX y 26.9% a hombres con un salario promedio de $7.83k MX.
A nivel de entidades federativas, Tlaxcala tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 100% correspondiente a 326 de 326 trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Ciudad de México con un 31.7% correspondiente a 479 de 1.51k trabajadores.
En el primer trimestre de 2026, las personas que trabajaron de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) fueron 53.2k siendo un 26.6% inferior al cuarto trimestre de 2025 (72.5k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $6.22k MX, registrando una caída de 24.9%, respecto al cuarto trimestre de 2025 ($8.27k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) durante el primer trimestre de 2026 fueron Guerrero (7.06k), Jalisco (7.01k) y Tamaulipas (4.28k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las principales variaciones positivas se dieron en Guerrero y Tamaulipas con un aumento de 6.88k (3.84k%) y 1.51k (54.5%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Estado de México y Veracruz de Ignacio de la Llave con una disminución de 7.82k (93%) y 4.45k (51.7%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) durante primer trimestre de 2026 fueron Nayarit ($31.7k MX), Baja California ($16.6k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($15k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Nayarit y Querétaro con un aumento de $29k MX (1.09k%) y $6.92k MX (336%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Nuevo León y Ciudad de México con una disminución de $16.5k MX (85.6%) y $13.4k MX (100%), respectivamente.
Escolaridad promedio en años (2026-T1): 10.6, Mujeres
En el primer trimestre de 2026 la población ocupada de hombres en Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) fue mayor en el grupo con 10 a 12 años de escolaridad (6.57k), mientras que la población ocupada de mujeres fue mayor en el grupo con 7 a 9 años de escolaridad (14k).
El mayor salario promedio fue de $7.54k MX recibido por mujeres con 7 a 9 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $3.53k MX recibido por mujeres con 10 a 12 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2026, la población ocupada fue mayor en Servicios de Administración de Negocios (48.6%), Comercio al por Menor de Muebles para el Hogar y otros Enseres Domésticos (34.4%) y Servicios Legales (7.59%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Servicios de Administración de Negocios ($7.65k MX), Impartición de Justicia y Mantenimiento de la Seguridad y el Orden Público ($7k MX) y Servicios Legales ($6.54k MX).
Informalidad laboral 2026-T1
Durante el primer trimestre de 2026, la informalidad laboral de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) alcanzó un 90.6%, lo que implicó un aumento de 9.35 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2025 (81.3%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue superior a la informalidad a nivel país en 35.8 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2026.
Mayor informalidad laboral: 100%, Tlaxcala
Menor informalidad laboral: 31.7%, Ciudad de México
En el primer trimestre de 2026, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) fueron Tlaxcala (100%), Sinaloa (100%) y San Luis Potosí (100%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Quintana Roo (49%), Coahuila de Zaragoza (48.6%) y Ciudad de México (31.7%).
La población ocupada de Decoradores de Interiores, Jardines y Diversos Materiales (Tazas, Llaveros, Etcétera) durante el primer trimestre de 2026 fue superior en el tramo etario con 35 a 44 años concentrando 16.5k trabajadores de los cuales 3.68% corresponde a empleo formal (607) y 96.3% a empleo informal (15.9k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 10 a 12 años de escolaridad concentrando 17.4k trabajadores de los cuales 16.7% corresponde a empleo formal (2.92k) y 83.3% corresponde a empleo informal (14.5k).