Ocupación (6212) — 2026-T1
La fuerza laboral de Trabajadores en Actividades de Acuacultura durante el primer trimestre de 2026 fue 19.9k personas, cuyo salario promedió los $9.65k MX trabajando alrededor de 53.6 horas a la semana.
La edad promedio de Trabajadores en Actividades de Acuacultura fue de 36.8 años. La fuerza laboral se distribuyó en 88.5% hombres con un salario promedio de $10.3k MX y, 11.5% mujeres con salario promedio de $4.55k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Trabajadores en Actividades de Acuacultura fueron en Michoacán de Ocampo ($30k MX), Sonora ($11.4k MX) y Yucatán ($9.89k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Sinaloa (11.2k), Sonora (3.56k) y Nayarit (2.15k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Caza y Captura ($20.6k MX) y Explotación de Porcinos ($9.45k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Explotación de Porcinos (98.8%) y Caza y Captura (1.23%).
Del total de trabajadores informales 35.7% corresponde a mujeres con un salario promedio de $2.5k MX y 64.3% a hombres con un salario promedio de $7.25k MX.
A nivel de entidades federativas, Tabasco tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 100% correspondiente a 1.6k de 1.6k trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Sinaloa con un 17.7% correspondiente a 1.99k de 11.2k trabajadores.
En el primer trimestre de 2026, las personas que trabajaron de Trabajadores en Actividades de Acuacultura fueron 19.9k siendo un 12.1% inferior al cuarto trimestre de 2025 (22.7k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $9.65k MX, registrando una caída de 13.3%, respecto al cuarto trimestre de 2025 ($11.1k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Trabajadores en Actividades de Acuacultura durante el primer trimestre de 2026 fueron Sinaloa (11.2k), Sonora (3.56k) y Nayarit (2.15k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las principales variaciones positivas se dieron en Tabasco y Nayarit con un aumento de 1.03k (178%) y 733 (51.9%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Sonora y Sinaloa con una disminución de 2.52k (41.5%) y 1.63k (12.7%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Trabajadores en Actividades de Acuacultura durante primer trimestre de 2026 fueron Michoacán de Ocampo ($30k MX), Sonora ($11.4k MX) y Yucatán ($9.89k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Sonora y Tabasco con un aumento de $3.28k MX (40.2%) y -$2.83k (-56.6%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Nayarit y Colima con una disminución de $9.36k MX (57.5%) y $6.21k MX (100%), respectivamente.
La visualización muestra la distribución de Trabajadores en Actividades de Acuacultura en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2026, la población ocupada fue mayor en Explotación de Porcinos (98.8%) y Caza y Captura (1.23%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Caza y Captura ($20.6k MX) y Explotación de Porcinos ($9.45k MX).
Informalidad laboral 2026-T1
Durante el primer trimestre de 2026, la informalidad laboral de Trabajadores en Actividades de Acuacultura alcanzó un 25.3%, lo que implicó una disminución de 32.2 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2025 (57.4%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 29.5 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2026.
En el primer trimestre de 2026, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Trabajadores en Actividades de Acuacultura fueron Tabasco (100%), Morelos (100%) y Aguascalientes (100%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Aguascalientes (100%), Nayarit (54.1%) y Sinaloa (17.7%).
La población ocupada de Trabajadores en Actividades de Acuacultura durante el primer trimestre de 2026 fue superior en el tramo etario con 35 a 44 años concentrando 5.64k trabajadores de los cuales 78.4% corresponde a empleo formal (4.43k) y 21.6% a empleo informal (1.22k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 10 a 12 años de escolaridad concentrando 5.92k trabajadores de los cuales 77% corresponde a empleo formal (4.56k) y 23% corresponde a empleo informal (1.36k).