Subgrupo (281) — 2025-T1
La fuerza laboral de Enfermeras y Técnicos en Medicina durante el primer trimestre de 2025 fue 229k personas, cuyo salario promedió los $7.09k MX trabajando alrededor de 39 horas a la semana.
La edad promedio de Enfermeras y Técnicos en Medicina fue de 40.8 años. La fuerza laboral se distribuyó en 34.4% hombres con un salario promedio de $7.44k MX y, 65.6% mujeres con salario promedio de $6.9k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Enfermeras y Técnicos en Medicina fueron en Coahuila de Zaragoza ($12.3k MX), Guanajuato ($12.2k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($11.8k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Estado de México (44.2k), Ciudad de México (36k) y Jalisco (19k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($11.4k MX), Comercio al por Menor de Artículos para el Cuidado de la Salud ($10.4k MX) y Servicios de Ambulancias, de Bancos de Órganos y otros Servicios Auxiliares al Tratamiento Médico ($10k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Hospitales Psiquiátricos y para el Tratamiento por Adicción (159k), Consultorios Médicos (134k) y Consultorios Dentales (32.5k).
Del total de trabajadores informales 65.7% corresponde a mujeres con un salario promedio de $6.25k MX y 34.3% a hombres con un salario promedio de $5.87k MX.
A nivel de entidades federativas, Oaxaca tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 64.3% correspondiente a 3k de 4.66k trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Baja California Sur con un 6.24% correspondiente a 78 de 1.25k trabajadores.
En el primer trimestre de 2025, las personas que trabajaron de Enfermeras y Técnicos en Medicina fueron 229k siendo un 7.69% inferior al cuarto trimestre de 2024 (248k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $7.09k MX, registrando un alza de 22%, respecto al cuarto trimestre de 2024 ($5.81k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Enfermeras y Técnicos en Medicina durante el primer trimestre de 2025 fueron Estado de México (44.2k), Ciudad de México (36k) y Jalisco (19k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las principales variaciones positivas se dieron en Chihuahua y Guanajuato con un aumento de 4.03k (72.5%) y 1.9k (22.9%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Estado de México y Puebla con una disminución de 7.07k (13.8%) y 5.3k (43.8%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Enfermeras y Técnicos en Medicina durante primer trimestre de 2025 fueron Coahuila de Zaragoza ($12.3k MX), Guanajuato ($12.2k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($11.8k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Chiapas y Guanajuato con un aumento de $7k MX (170%) y $5.68k MX (87.5%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Zacatecas y Baja California Sur con una disminución de $10.4k MX (85.9%) y $8.61k MX (42.3%), respectivamente.
Edad promedio 2025-T1
En el primer trimestre de 2025, los hombres ocupados en Enfermeras y Técnicos en Medicina representaron el 34.4% de la población ocupada y las mujeres el 65.6%. Tanto la población ocupada de hombres como de mujeres fue mayor en el tramo etario 35 a 44 años (21.9k hombres y 40.2k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $11.2k MX recibido por hombres de 55 a 64 años, mientras que el menor salario promedio fue de $3.18k MX recibido por hombres de 15 a 24 años.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
Escolaridad promedio en años (2025-T1)
Durante el primer trimestre de 2025, tanto la población ocupada de hombres como de mujeres en Enfermeras y Técnicos en Medicina se concentró en el tramo educacional con 10 a 12 años de escolaridad (41.8k hombres y 93.5k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $9.58k MX recibido por hombres con 13 a 15 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $6.7k MX recibido por mujeres con 13 a 15 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Enfermeras y Técnicos en Medicina en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2025, la población ocupada fue mayor en Hospitales Psiquiátricos y para el Tratamiento por Adicción (40.4%), Consultorios Médicos (34%) y Consultorios Dentales (8.24%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($11.4k MX), Comercio al por Menor de Artículos para el Cuidado de la Salud ($10.4k MX) y Servicios de Ambulancias, de Bancos de Órganos y otros Servicios Auxiliares al Tratamiento Médico ($10k MX).
Informalidad laboral 2025-T1
Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Enfermeras y Técnicos en Medicina alcanzó un 27.5%, lo que implicó una disminución de 5.27 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2024 (32.8%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 26.8 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2025.
Mayor informalidad laboral: 64.3%, Oaxaca
Menor informalidad laboral: 6.24%, Baja California Sur
En el primer trimestre de 2025, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Enfermeras y Técnicos en Medicina fueron Oaxaca (64.3%), Aguascalientes (61.7%) y Puebla (57.3%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Querétaro (9.73%), Quintana Roo (7.14%) y Baja California Sur (6.24%).
La población ocupada de Enfermeras y Técnicos en Medicina durante el primer trimestre de 2025 fue superior en el tramo etario con 35 a 44 años concentrando 62.1k trabajadores de los cuales 80.9% corresponde a empleo formal (50.2k) y 19.1% a empleo informal (11.9k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 10 a 12 años de escolaridad concentrando 135k trabajadores de los cuales 76.7% corresponde a empleo formal (104k) y 23.3% corresponde a empleo informal (31.5k).
La gráfica muestra distribución del personal de enfermería por tipo y por año.
Puede analizar la distribución mediante valores totales o distribución porcentual en cada año, cambiando la opción seleccionada en el botón superior.