Ocupación (2821) — 2026-T1
La fuerza laboral de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos durante el primer trimestre de 2026 fue 163k personas, cuyo salario promedió los $7.47k MX trabajando alrededor de 36.9 horas a la semana.
La edad promedio de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos fue de 39.8 años. La fuerza laboral se distribuyó en 28.4% hombres con un salario promedio de $8.22k MX y, 71.6% mujeres con salario promedio de $7.18k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Auxiliares en Enfermería y Paramédicos fueron en Baja California Sur ($14.3k MX), Campeche ($11.5k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($11.4k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Estado de México (27.3k), Ciudad de México (15.5k) y Jalisco (13.7k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Minería de Minerales no Metálicos ($21.6k MX), Servicios de Administración de Negocios ($15.3k MX) y Escuelas de Educación Técnica Superior ($15.2k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Hospitales Psiquiátricos y para el Tratamiento por Adicción (130k), Consultorios Médicos (61.9k) y Hospitales Generales (45.9k).
Del total de trabajadores informales 76.5% corresponde a mujeres con un salario promedio de $5.15k MX y 23.5% a hombres con un salario promedio de $6.32k MX.
A nivel de entidades federativas, Zacatecas tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 81.2% correspondiente a 746 de 919 trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Colima con un 5.5% correspondiente a 81 de 1.47k trabajadores.
En el primer trimestre de 2026, las personas que trabajaron de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos fueron 163k siendo un 7.44% inferior al cuarto trimestre de 2025 (176k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $7.47k MX, registrando un alza de 11.7%, respecto al cuarto trimestre de 2025 ($6.69k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos durante el primer trimestre de 2026 fueron Estado de México (27.3k), Ciudad de México (15.5k) y Jalisco (13.7k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las principales variaciones positivas se dieron en Jalisco y Veracruz de Ignacio de la Llave con un aumento de 3.49k (34.2%) y 2.71k (78.8%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Estado de México y Michoacán de Ocampo con una disminución de 7.21k (20.9%) y 2.62k (45.1%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Auxiliares en Enfermería y Paramédicos durante primer trimestre de 2026 fueron Baja California Sur ($14.3k MX), Campeche ($11.5k MX) y Veracruz de Ignacio de la Llave ($11.4k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Veracruz de Ignacio de la Llave y Oaxaca con un aumento de $6.7k MX (143%) y $4.7k MX (134%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Guanajuato y Hidalgo con una disminución de $6.31k MX (56.2%) y $5.6k MX (65.3%), respectivamente.
Edad promedio 2026-T1
En el primer trimestre de 2026, los hombres ocupados en Auxiliares en Enfermería y Paramédicos representaron el 28.4% de la población ocupada y las mujeres el 71.6%. Tanto la población ocupada de hombres como de mujeres fue mayor en el tramo etario 25 a 34 años (17k hombres y 33.4k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $11k MX recibido por mujeres de 45 a 54 años, mientras que el menor salario promedio fue de $4.23k MX recibido por mujeres de 15 a 24 años.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
Escolaridad promedio en años (2026-T1)
Durante el primer trimestre de 2026, tanto la población ocupada de hombres como de mujeres en Auxiliares en Enfermería y Paramédicos se concentró en el tramo educacional con 10 a 12 años de escolaridad (21.1k hombres y 58.7k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $9.38k MX recibido por hombres con 16 a 18 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $3.7k MX recibido por mujeres con 7 a 9 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2026, la población ocupada fue mayor en Hospitales Psiquiátricos y para el Tratamiento por Adicción (43.1%), Consultorios Médicos (20.5%) y Hospitales Generales (15.2%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Minería de Minerales no Metálicos ($21.6k MX), Servicios de Administración de Negocios ($15.3k MX) y Escuelas de Educación Técnica Superior ($15.2k MX).
Informalidad laboral 2026-T1
Durante el primer trimestre de 2026, la informalidad laboral de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos alcanzó un 26.5%, lo que implicó un aumento de 0.47 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2025 (26%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 28.3 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2026.
En el primer trimestre de 2026, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos fueron Zacatecas (81.2%), Hidalgo (64.1%) y Oaxaca (61.9%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Baja California Sur (6.28%), Estado de México (5.83%) y Colima (5.5%).
La población ocupada de Auxiliares en Enfermería y Paramédicos durante el primer trimestre de 2026 fue superior en el tramo etario con 25 a 34 años concentrando 50.5k trabajadores de los cuales 72.1% corresponde a empleo formal (36.4k) y 27.9% a empleo informal (14.1k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 10 a 12 años de escolaridad concentrando 79.8k trabajadores de los cuales 72.8% corresponde a empleo formal (58.1k) y 27.2% corresponde a empleo informal (21.7k).