Ocupación (2121) — 2025-T1
La fuerza laboral de Contadores y Auditores durante el primer trimestre de 2025 fue 467k personas, cuyo salario promedió los $8.12k MX trabajando alrededor de 40.1 horas a la semana.
La edad promedio de Contadores y Auditores fue de 41.1 años. La fuerza laboral se distribuyó en 46% hombres con un salario promedio de $8.43k MX y, 54% mujeres con salario promedio de $7.85k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Contadores y Auditores fueron en Nayarit ($14.1k MX), Quintana Roo ($13.9k MX) y Coahuila de Zaragoza ($13.2k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Estado de México (78.5k), Ciudad de México (71.7k) y Jalisco (45.1k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Servicios Relacionados con el Transporte por Ferrocarril ($34.4k MX), Salones y Clínicas de Belleza, Baños Públicos y Bolerías ($22.9k MX) y Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones ($17.7k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Servicios Legales (421k), Comercio al por Menor de Automóviles y Camionetas (29.6k) y Regulación y Fomento del Desarrollo Económico (4.41%).
Del total de trabajadores informales 60.8% corresponde a mujeres con un salario promedio de $5.04k MX y 39.2% a hombres con un salario promedio de $7.62k MX.
A nivel de entidades federativas, Hidalgo tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 36.3% correspondiente a 2.3k de 6.33k trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Nuevo León con un 2.84% correspondiente a 738 de 26k trabajadores.
En el primer trimestre de 2025, las personas que trabajaron de Contadores y Auditores fueron 467k siendo un 3.65% inferior al cuarto trimestre de 2024 (484k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $8.12k MX, registrando una caída de 2.7%, respecto al cuarto trimestre de 2024 ($8.34k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Contadores y Auditores durante el primer trimestre de 2025 fueron Estado de México (78.5k), Ciudad de México (71.7k) y Jalisco (45.1k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las principales variaciones positivas se dieron en Estado de México y Jalisco con un aumento de 5.49k (7.52%) y 5.27k (13.2%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Ciudad de México y Nuevo León con una disminución de 18.4k (20.5%) y 7.6k (22.6%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Contadores y Auditores durante primer trimestre de 2025 fueron Nayarit ($14.1k MX), Quintana Roo ($13.9k MX) y Coahuila de Zaragoza ($13.2k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Quintana Roo y Ciudad de México con un aumento de $9.61k MX (227%) y $5.5k MX (77.6%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en San Luis Potosí y Baja California Sur con una disminución de $6.36k MX (65.3%) y $5.66k MX (38%), respectivamente.
Edad promedio 2025-T1
En el primer trimestre de 2025, los hombres ocupados en Contadores y Auditores representaron el 46% de la población ocupada y las mujeres el 54%. Tanto la población ocupada de hombres como de mujeres fue mayor en el tramo etario 25 a 34 años (56.2k hombres y 71k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $10.9k MX recibido por hombres de 55 a 64 años, mientras que el menor salario promedio fue de $5.37k MX recibido por mujeres de 55 a 64 años.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
Escolaridad promedio en años (2025-T1)
Durante el primer trimestre de 2025, tanto la población ocupada de hombres como de mujeres en Contadores y Auditores se concentró en el tramo educacional con 16 a 18 años de escolaridad (205k hombres y 235k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $8.06k MX recibido por hombres con 16 a 18 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $7.89k MX recibido por mujeres con 16 a 18 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Contadores y Auditores en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2025, la población ocupada fue mayor en Servicios Legales (63.3%), Comercio al por Menor de Automóviles y Camionetas (4.46%) y Regulación y Fomento del Desarrollo Económico (4.41%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Servicios Relacionados con el Transporte por Ferrocarril ($34.4k MX), Salones y Clínicas de Belleza, Baños Públicos y Bolerías ($22.9k MX) y Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones ($17.7k MX).
Informalidad laboral 2025-T1
Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Contadores y Auditores alcanzó un 11.2%, lo que implicó un aumento de 1.1 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2024 (10.1%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 43.1 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2025.
Mayor informalidad laboral: 36.3%, Hidalgo
Menor informalidad laboral: 2.84%, Nuevo León
En el primer trimestre de 2025, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Contadores y Auditores fueron Hidalgo (36.3%), Chiapas (28%) y Tamaulipas (27%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Baja California Sur (3.4%), Baja California (3.19%) y Nuevo León (2.84%).
La población ocupada de Contadores y Auditores durante el primer trimestre de 2025 fue superior en el tramo etario con 25 a 34 años concentrando 127k trabajadores de los cuales 87.8% corresponde a empleo formal (112k) y 12.2% a empleo informal (15.5k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 16 a 18 años de escolaridad concentrando 440k trabajadores de los cuales 88.4% corresponde a empleo formal (390k) y 11.6% corresponde a empleo informal (50.9k).