Ocupación (5313) — 2025-T1
La fuerza laboral de Vigilantes y Guardias en Establecimientos durante el primer trimestre de 2025 fue 866k personas, cuyo salario promedió los $6.65k MX trabajando alrededor de 57.8 horas a la semana.
La edad promedio de Vigilantes y Guardias en Establecimientos fue de 44.8 años. La fuerza laboral se distribuyó en 82.6% hombres con un salario promedio de $6.88k MX y, 17.4% mujeres con salario promedio de $5.56k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Vigilantes y Guardias en Establecimientos fueron en Baja California Sur ($11.7k MX), Tamaulipas ($10.3k MX) y Nayarit ($9.87k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Estado de México (137k), Ciudad de México (75.4k) y Jalisco (58.8k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Instituciones Financieras de Fomento Económico ($29k MX), Servicios de Contabilidad, Auditoría y Servicios Relacionados ($27k MX) y Servicios Legales ($16.1k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Servicios de Apoyo Secretarial, Fotocopiado, Cobranza, Investigación Crediticia y Similares (944k), Escuelas de Educación Técnica Superior (82.6k) y Impartición de Justicia y Mantenimiento de la Seguridad y el Orden Público (2.57%).
Del total de trabajadores informales 12.2% corresponde a mujeres con un salario promedio de $4.82k MX y 87.8% a hombres con un salario promedio de $5.4k MX.
A nivel de entidades federativas, Oaxaca tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 53.5% correspondiente a 4.8k de 8.97k trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Sinaloa con un 7.42% correspondiente a 2k de 27k trabajadores.
En el primer trimestre de 2025, las personas que trabajaron de Vigilantes y Guardias en Establecimientos fueron 866k siendo un 0.96% inferior al cuarto trimestre de 2024 (874k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $6.65k MX, registrando un alza de 9.9%, respecto al cuarto trimestre de 2024 ($6.05k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Vigilantes y Guardias en Establecimientos durante el primer trimestre de 2025 fueron Estado de México (137k), Ciudad de México (75.4k) y Jalisco (58.8k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las principales variaciones positivas se dieron en Puebla y Guanajuato con un aumento de 8.52k (39.2%) y 7.91k (15.5%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Estado de México y Sinaloa con una disminución de 13.7k (9.12%) y 8.71k (24.4%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Vigilantes y Guardias en Establecimientos durante primer trimestre de 2025 fueron Baja California Sur ($11.7k MX), Tamaulipas ($10.3k MX) y Nayarit ($9.87k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Yucatán y Ciudad de México con un aumento de $2.59k MX (43.8%) y $2.21k MX (36.7%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Morelos y Quintana Roo con una disminución de $1.7k MX (48.7%) y $1.63k MX (20.1%), respectivamente.
Edad promedio 2025-T1
En el primer trimestre de 2025, los hombres ocupados en Vigilantes y Guardias en Establecimientos representaron el 82.6% de la población ocupada y las mujeres el 17.4%. La población ocupada de hombres fue mayor en el tramo etario de 45 a 54 años (183k), mientras que la población ocupada de mujeres fue mayor en el tramo etario de 35 a 44 años (42.7k).
El mayor salario promedio fue de $7.5k MX recibido por hombres de 55 a 64 años, mientras que el menor salario promedio fue de $3.91k MX recibido por mujeres de 15 a 24 años.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
Escolaridad promedio en años (2025-T1)
En el primer trimestre de 2025 la población ocupada de hombres en Vigilantes y Guardias en Establecimientos fue mayor en el grupo con 7 a 9 años de escolaridad (272k), mientras que la población ocupada de mujeres fue mayor en el grupo con 10 a 12 años de escolaridad (74.9k).
El mayor salario promedio fue de $7.6k MX recibido por hombres con 16 a 18 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $4.97k MX recibido por mujeres con 4 a 6 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Vigilantes y Guardias en Establecimientos en diferentes industrias y sectores económicos.
En el primer trimestre de 2025, la población ocupada fue mayor en Servicios de Apoyo Secretarial, Fotocopiado, Cobranza, Investigación Crediticia y Similares (72.8%), Escuelas de Educación Técnica Superior (6.37%) y Impartición de Justicia y Mantenimiento de la Seguridad y el Orden Público (2.57%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Instituciones Financieras de Fomento Económico ($29k MX), Servicios de Contabilidad, Auditoría y Servicios Relacionados ($27k MX) y Servicios Legales ($16.1k MX).
Informalidad laboral 2025-T1
Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Vigilantes y Guardias en Establecimientos alcanzó un 16.4%, lo que implicó una disminución de 4 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2024 (20.4%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 37.9 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2025.
En el primer trimestre de 2025, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Vigilantes y Guardias en Establecimientos fueron Oaxaca (53.5%), Hidalgo (39.1%) y Chiapas (34.3%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Tamaulipas (8.98%), Colima (7.59%) y Sinaloa (7.42%).
La población ocupada de Vigilantes y Guardias en Establecimientos durante el primer trimestre de 2025 fue superior en el tramo etario con 45 a 54 años concentrando 220k trabajadores de los cuales 85.2% corresponde a empleo formal (188k) y 14.8% a empleo informal (32.7k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 7 a 9 años de escolaridad concentrando 314k trabajadores de los cuales 84.3% corresponde a empleo formal (265k) y 15.7% corresponde a empleo informal (49.3k).