Ocupación (1722) — 2026-T1
La fuerza laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales durante el primer trimestre de 2026 fue 28k personas, cuyo salario promedió los $9.7k MX trabajando alrededor de 38 horas a la semana.
La edad promedio de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales fue de 40.5 años. La fuerza laboral se distribuyó en 62.9% hombres con un salario promedio de $9.5k MX y, 37.1% mujeres con salario promedio de $10.1k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales fueron en Aguascalientes ($40.2k MX), Sonora ($25.8k MX) y Baja California Sur ($23.2k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Ciudad de México (6.81k), Nuevo León (3.31k) y Estado de México (3.05k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Promotores de Espectáculos Artísticos, Culturales, Deportivos y Similares ($15.2k MX), Administración Pública en General ($13.8k MX) y Comercio al por Menor de Productos Textiles, Excepto Ropa ($10k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en N/A.
Del total de trabajadores informales 27.1% corresponde a mujeres con un salario promedio de $3.89k MX y 72.9% a hombres con un salario promedio de $7.14k MX.
A nivel de entidades federativas, Veracruz de Ignacio de la Llave tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 100% correspondiente a 240 de 240 trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Chihuahua con un 10.4% correspondiente a 143 de 1.37k trabajadores.
En el primer trimestre de 2026, las personas que trabajaron de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales fueron 28k siendo un 29.8% superior al cuarto trimestre de 2025 (21.6k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $9.7k MX, registrando un alza de 179%, respecto al cuarto trimestre de 2025 ($3.48k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales durante el primer trimestre de 2026 fueron Ciudad de México (6.81k), Nuevo León (3.31k) y Estado de México (3.05k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las principales variaciones positivas se dieron en Quintana Roo y Puebla con un aumento de 1.5k (330%) y 1.32k (380%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Ciudad de México y Nuevo León con una disminución de 2.57k (27.4%) y 967 (22.6%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales durante primer trimestre de 2026 fueron Aguascalientes ($40.2k MX), Sonora ($25.8k MX) y Baja California Sur ($23.2k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2026, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Yucatán y Sonora con un aumento de $15.2k MX (365%) y $13.1k MX (104%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Zacatecas y Michoacán de Ocampo con una disminución de $16.2k MX (89%) y $14.7k MX (73.6%), respectivamente.
Informalidad laboral 2026-T1
Durante el primer trimestre de 2026, la informalidad laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales alcanzó un 18.8%, lo que implicó una disminución de 9.92 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2025 (28.7%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 36 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2026.
Mayor informalidad laboral: 100%, Veracruz de Ignacio de la Llave
Menor informalidad laboral: 10.4%, Chihuahua
En el primer trimestre de 2026, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales fueron Veracruz de Ignacio de la Llave (100%), Tlaxcala (100%) y Morelos (100%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Baja California Sur (20.1%), Puebla (18%) y Chihuahua (10.4%).
La población ocupada de Coordinadores y Jefes de Área en Museos, Cines, Deportivos y Servicios Culturales durante el primer trimestre de 2026 fue superior en el tramo etario con 25 a 34 años concentrando 9.31k trabajadores de los cuales 94.7% corresponde a empleo formal (8.81k) y 5.31% a empleo informal (494).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 16 a 18 años de escolaridad concentrando 15.6k trabajadores de los cuales 81.8% corresponde a empleo formal (12.8k) y 18.2% corresponde a empleo informal (2.85k).