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Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento

Subgrupo (131) — 2025-T1

  • 163k, Población ocupada
  • $9.79k MX, Salario promedio mensual
  • 46.1, Edad promedio
  • 43.3, Horas semanales trabajadas
  • 5.35, Días semanales trabajados
  • 2.86%, Ocupados con segundo trabajo
  • 12.4%, Trabajadores informales
  • 15.1, Años de escolaridad promedio

Acerca de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento

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La fuerza laboral de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento durante el primer trimestre de 2025 fue 163k personas, cuyo salario promedió los $9.79k MX trabajando alrededor de 43.3 horas a la semana.

La edad promedio de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento fue de 46.1 años. La fuerza laboral se distribuyó en 80.3% hombres con un salario promedio de $10.1k MX y, 19.7% mujeres con salario promedio de $8.64k MX.

Los mejores salarios promedio que recibieron Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento fueron en Coahuila de Zaragoza ($22.8k MX), Tamaulipas ($22.3k MX) y Campeche ($19.9k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Estado de México (22.5k), Nuevo León (19.5k) y Ciudad de México (13.8k).

En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Comercio al por Menor de Muebles para el Hogar y otros Enseres Domésticos ($80k MX), Minería de Minerales Metálicos ($45.8k MX) y Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($35.6k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones (29.9k), Instalaciones y Equipamiento en Construcciones (15.4k) y Edificación Residencial (13.7k).

Del total de trabajadores informales 31.6% corresponde a mujeres con un salario promedio de $7.05k MX y 68.4% a hombres con un salario promedio de $11.3k MX.

A nivel de entidades federativas, Tlaxcala tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 55.3% correspondiente a 736 de 1.33k trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Chihuahua con un 1.36% correspondiente a 63 de 4.64k trabajadores.

Evolución de la población ocupada y salarios

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  • 163k, Población ocupada 2025-T1
  • $9.79k MX, Salario promedio mensual 2025-T1

En el primer trimestre de 2025, las personas que trabajaron de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento fueron 163k siendo un 2.11% inferior al cuarto trimestre de 2024  (166k).

En el mismo periodo se observó un salario promedio de $9.79k MX, registrando una caída de 21.9%, respecto al cuarto trimestre de 2024 ($12.5k MX).

Población ocupada según entidad federativa

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Las entidades federativas con mayor número de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento durante el primer trimestre de 2025 fueron Estado de México (22.5k), Nuevo León (19.5k) y Ciudad de México (13.8k)

Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las principales variaciones positivas se dieron en Coahuila de Zaragoza y Estado de México con un aumento de 5.7k (129%) y 4.33k (23.9%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Ciudad de México y Jalisco con una disminución de 5.45k (28.3%) y 4.83k (32.9%), respectivamente.

Salarios según entidad federativa

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Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento durante primer trimestre de 2025 fueron Coahuila de Zaragoza ($22.8k MX), Tamaulipas ($22.3k MX) y Campeche ($19.9k MX)

Comparando el primer trimestre de 2021 y el primer trimestre de 2025, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Campeche y Oaxaca con un aumento de $11.3k MX (132%) y $10.9k MX (507%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Ciudad de México y Quintana Roo con una disminución de $29.7k MX (95.1%) y $24.3k MX (76.8%), respectivamente.

Salario promedio y población ocupada según sexo y edad

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Edad promedio 2025-T1

  • 41.2, Mujeres
  • 47.3, Hombres

En el primer trimestre de 2025, los hombres ocupados en Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento representaron el 80.3% de la población ocupada y las mujeres el 19.7%. La población ocupada de hombres fue mayor en el tramo etario de 45 a 54 años (42.9k), mientras que la población ocupada de mujeres fue mayor en el tramo etario de 35 a 44 años (9.34k).

El mayor salario promedio fue de $13.8k MX recibido por hombres de 25 a 34 años, mientras que el menor salario promedio fue de $8.34k MX recibido por hombres de 55 a 64 años.

* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.

Salario promedio y población ocupada según sexo y años de escolaridad

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Escolaridad promedio en años (2025-T1)

  • 15.3, Mujeres
  • 15, Hombres

Durante el primer trimestre de 2025, tanto la población ocupada de hombres como de mujeres en Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento se concentró en el tramo educacional con 16 a 18 años de escolaridad (91.2k hombres y 22.3k mujeres).

El mayor salario promedio fue de $11.1k MX recibido por hombres con 10 a 12 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $8.02k MX recibido por mujeres con 16 a 18 años de escolaridad.

* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.

Distribución población ocupada y salarios por industrias

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La visualización muestra la distribución de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento en diferentes industrias y sectores económicos.

En el primer trimestre de 2025, la población ocupada fue mayor en Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones (26.3%), Instalaciones y Equipamiento en Construcciones (13.5%) y Edificación Residencial (12.1%).

En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Comercio al por Menor de Muebles para el Hogar y otros Enseres Domésticos ($80k MX), Minería de Minerales Metálicos ($45.8k MX) y Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($35.6k MX).

Informalidad laboral

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Informalidad laboral

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Informalidad laboral 2025-T1

  • 12.4%, Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento
  • 54.3%, Informalidad promedio en México

Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento alcanzó un 12.4%, lo que implicó una disminución de 0.76 puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2024  (13.2%).

La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 41.9 puntos porcentuales durante el primer trimestre de 2025.

Informalidad laboral según entidades federativas

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Mayor informalidad laboral: 55.3%, Tlaxcala

Menor informalidad laboral: 1.36%, Chihuahua

En el primer trimestre de 2025, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento fueron Tlaxcala (55.3%), Oaxaca (38.9%) y Chiapas (36.2%).

Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Zacatecas (4.19%), Coahuila de Zaragoza (1.49%) y Chihuahua (1.36%).

Informalidad laboral según edad y escolaridad

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Población ocupada

La población ocupada de Directores y Gerentes en Producción Agropecuaria, Industrial, Construcción y Mantenimiento durante el primer trimestre de 2025 fue superior en el tramo etario con 45 a 54 años concentrando 51k trabajadores de los cuales 87.4% corresponde a empleo formal (44.5k) y 12.6% a empleo informal (6.45k).

Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 16 a 18 años de escolaridad concentrando 113k trabajadores de los cuales 89.8%  corresponde a empleo formal (102k) y 10.2% corresponde a empleo informal (11.6k).