Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales: Salarios, diversidad, industrias e informalidad laboral

Acerca de Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales

Los mejores salarios promedio que recibieron Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales fueron en N/A, mientras que la fuerza laboral fue mayor en Ciudad de México (35.4k), Estado de México (16.5k) y Nuevo León (7.99k).

Del total de trabajadores informales 60.9% corresponde a mujeres con un salario promedio de $5.06k MX y 39.1% a hombres con un salario promedio de $11.7k MX.

Informalidad laboral

Informalidad laboral 2025-T1: 54.3%, Informalidad promedio en México

Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales alcanzó un N/A%, lo que implicó una disminución de N/A puntos porcentuales respecto al cuarto trimestre de 2024 (N/A%).

Durante el primer trimestre de 2025, la informalidad laboral de Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales alcanzó un N/A%.

Informalidad laboral según entidades federativas

Trimestre inicialTrimestre final

Mayor informalidad laboral: N/A%, N/A

Informalidad laboral según edad y escolaridad

Población ocupada

Trimestre

La población ocupada de Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales durante el primer trimestre de 2025 fue superior en el tramo etario con N/A concentrando N/A trabajadores de los cuales N/A% corresponde a N/A (N/A) y N/A% a N/A (N/A).

Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con N/A concentrando N/A trabajadores de los cuales N/A% corresponde a N/A (N/A) y N/A% corresponde a N/A (N/A).

Acerca de Directores y Gerentes en Servicios de Salud, Enseñanza y Sociales

Informalidad laboral

Informalidad laboral

Informalidad laboral según entidades federativas

Informalidad laboral según edad y escolaridad

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